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Reciclar tu móvil puede ser un acto solidario (@amnistiaespana)

Movilbank y Amnistía Internacional han llegado a un acuerdo mediante el cual, todos aquellos terminales que se donen o vendan a Movilbank a través de la web www.movilbank.es/amnistiainternacional contribuirán con la ONG Amnistía internacional.

Los móviles que se envían de forma gratuita a Movilbank pueden tener dos destinos diferentes: si funcionan se envían a países del tercer mundo donde se comercializan; en el caso de que no sirvan, se envían a reciclar para recuperar componentes de alto valor (componentes que, para su extracción, a veces no se usan las mejores técnicas y son fuente de conflictos armados).

Con estos móviles donados o vendidos a Movilbank se recaudan fondos para las campañas de Amnistía Internacional. Así que ya lo sabes, busca en los armarios y deshazte de tus móviles viejos a través de la web de la campaña, aún les queda una vida, y pueden salvar más de una. Anímate!!

Saludos,

Mario.

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Mismos datos, diferentes versiones (@eP_Titulares @LaVanguardia @20m @fundaciolacaixa)

Supongo que a nadie le coje por sorpresa esta afirmación. Leyendo el mismo informe, «Inmigración y estado del bienestar en España» (financiado por la Obra Social La Caixa), dos diarios hacen lecturas opuestas.

Por una parte «El periódico de Catalunya» pone el titular: «Los inmigrantes aportan más de lo que gastan», y hacen referencia justamente a ese dato. Los inmigrantes aportan más dinero a las arcas del estado que aquel que requieren para su asistencia y servicios sociales. Lo más sorprendente de todo es que nuestra percepción subjetiva, que recordemos que no siempre es la realidad pero que sí que constituye nuestra realidad, no cuadra con ese dato objetivo. «La Vanguardia» también hace referencia a este dato y amplía sus referencias al porqué de esta percepción dispar.

20 minutos también pone el tono positivo a la noticia, informando además de lo mencionado anteriormente, la aportación de todos los inmigrantes a las arcas públicas, incluidos aquellos que están en situación irregular y en el paro.

El otro titular viene de la mano de «La Gaceta» (grupo intereconomía, sí, ese canal de televisión tan «sesgado»): «España se convierte en el segundo país de la UE con más inmigrantes», y hace referencia al mismo estudio de La Caixa. En el artículo nos hablan de la tasa de pobreza de la inmigración (cercana al 30%, dato altamente elevado y alarmante; frente al 18% de población autóctona) y de la economía sumergida que envuelve a la comunidad internacional.

Nuevamente dos lecturas de un mismo texto; dos interpretaciones diferentes de una misma realidad; dos tonos editoriales en una misma sociedad.

Periodismo ConConsciencia.

Saludos,

Mario.

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Frase del día (4/05/2011)

«La confianza en ti mismo es el primer secreto del éxito» (R.W. Emerson).

La autoconfianza, la autoestima, es una de las variables más importantes a la hora de conseguir nuestros objetivos, nuestro éxito, tanto en el campo personal como en el profesional. La victoria se consigue, en primera instancia, en nuestra propia mente.

¡Pensemos en positivo!

Saludos,

Mario.

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Frase del día (3/05/2011)

«La felicidad humana generalmente no se logra con grandes golpes de suerte, que pueden ocurrir pocas veces, sino con pequeñas cosas que ocurren todos los días», de Benjamin Franklin.

Muchas veces no somos capaces de encontrar la felicidad en los pequeños detalles, en el día a día, dentro de la cuotidianidad, y es ahí donde la encontramos y donde somos capaces de influir (en nuestra forma de pensar y ver la vida). Y si para colmo le sumamos la era del consumismo, la felicidad la relacionamos al tener y no al ser.

Simplifica tu vida, pero disfrútala al máximo. Actitud positiva.

Saludos,

Mario

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Frase del día (2/05/2011)

Hace ya una semana, en una reunión con la dirección de Emagister, salió una frase que me gustó: «Me preocupa que estéis preocupados porque no quiero que se vaya el talento».

Recuerdo una frase que leí «Cuando el miedo entra por la puerta, el talento sale por la ventana», refiriéndose a una organización donde predomina el miedo y la inseguridad. La gente con talento, y por ende con mayor empleabilidad, ante situaciones de miedo y empresas inseguras, optan por la vía del escape hacia otras organizaciones que les aporten mayor seguridad (algo ansiado por una gran parte de la sociedad).

Interesante que uno de tus directivos tenga un pensamiento como el citado en primer lugar. Si existen temores entre los empleados, es motivo de preocupación para la dirección porque su talento puede huir, con todos los inconvenientes que cualquier salida genera en una organización, y con el factor añadido de la pérdida de competitividad y de valor.

Cuidar a las personas para cuidar los resultados empresariales 😉

Mario

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Telefonía Móvil ConConsciencia (@simyo_es @ghumanitaria)

Se ha hablado mucho de las operadoras de telefonía móvil, su mala gestión de clientes, sus precios abusivos, su mala calidad de servicio, las innumerable quejas, su falta de ética, etc. Por suerte esto ha ido evolucionando, y en parte gracias a la aparición de las OMV (Operadoras Móviles Virtuales), donde cada vez el foco se pone más en el cliente.

La sociedad también evoluciona y pide que las empresas y proveedores cumplan con medidas de Responsabilidad Social Corporativa (RSC), premiando a aquellas que cuentan con una buena estrategia social. ¿Medida para vender más? Por supuesto, pero bienvenidas sean estas políticas de ventas.

Si juntamos una empresa centrada en el cliente, y una sociedad cada vez más concienciada, nace la tarifa «simyo solidario» con la cual los usuarios, además de beneficiarse de sus tarifas ajustadas, pueden añadir un 5% al total factura que irá destinado a una ONG a elegir de entre Global Humanitaria, Fundación Vicente Ferrer o WWF. Simyo por su parte aporta la misma cantidad, haciendo que la aportación total que recibe la ONG es del 10% de tu consumo. Interesante, ¿no? Pues de ser así, ya sabes, hazte de Simyo y escoge su tarifa solidaria.

Aquí está mi «certificado de colaboración»

Mario

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Frase del día (18/04/2011)

En un curso de formación salió una frase que me ha gustado y que todos deberíamos ir aplicando poco a poco. La frase es de Ralph Waldo Emerson, y dice así «Haz las cosas que temes, y la muerte del temor será segura».

Qué gran verdad! La forma de acabar con un temor, un falso temor seguramente, es enfrentándote a él. De esta forma acabamos con ese miedo que nos bloquea o que nos preocupa. Si el «temor» se cumple y resulta ser cierto, ahí tenemos la oportunidad de enfrentarnos a él, superarlo y sacar una lección de lo sucedido; pasemos a la acción y seamos responsables de nosotros mismos, no dejemos que un fantasma infundado nos impida vivir nuestra vida de la forma que hayamos decidido!

A por los temores!!!

Mario

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Más horas de voluntariado

Según un estudio publicado por el Institut d’Estadística de Catalunya, Idescat, los catalanes han incrementado el número de horas dedicadas al voluntariado. En total la encuesta cifra que el 11,2% de la población dedicad 2 horas y 20 minutos de su tiempo de ocio al voluntariado. El perfil del más común es el de una mujer mayor de 45 años.

Esperemos que con el tiempo estos datos vayan incrementando y que el perfil del voluntario sea más heterogéneo, señal de que la conciencia social ha ido incrementando entre la población juvenil y, por lo tanto, más extendida.

El sector social, cada vez más, está siendo una fuente de creación de riqueza, tanto econónimca como social. Sería deseable que el Gobierno, y la misma sociedad, vaya apostando cada vez más esta tipología de «industria».

Sociedad ConConsciencia.

Saludos,

Mario

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Voluntariado corporativo

Según he leido en un estudio, las razones por las que una empresa fomenta el voluntariado corporativo son, entre otras:

Aumenta la motivación del trabajador.
Se incrementa el orgullo de pertenencia a la organización.
Descubrimiento de nuevas competencias.
Aumenta la productividad de los participantes.
Disminuye el ratio de abandono en las empresas.

A todos estos beneficios hay que incluirle los sociales, que son el objetivo principal de realizar estas acciones.

Deseo que cada vez sean mayor el número de empresas que se decidan a realizar estas acciones con sus empleados y que se fomenten. A más empresas se conciencien, mayores beneficios para todos.

Empresarios ConConsciencia 😉

Mario

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Día Mundial de la Tierra

Hoy día 22 de abril se celebra el día internacional de la Madre Tierra. Como inquilinos de esta preciosa Tierra estamos en la obligación de cuidarla porque estamos de paso y hemos de dejarla mejor de como nos la hemos encontrado.

Hoy, párate a observar los árboles, la naturaleza, y dale las gracias por dejarte vivir con ellos.

Feliz día de la tierra!!!

Mario

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